A Weex desenvolveu sua plataforma para transformar a SIPAT em uma experiência interativa e engajante, permitindo que cada trabalhador participe ativamente, acumule pontos e se envolva com os conteúdos de forma lúdica e educativa. Com a gamificação como um dos pilares principais, a plataforma utiliza um sistema de pontos e rankings que motivam os trabalhadores a se engajarem diariamente e sobretudo a alcançarem novos patamares de conhecimento e aprendizado.
Mas, como funciona o sistema de pontos? Como o ranking é atualizado? Neste artigo, vamos responder a uma dúvida comum entre os usuários da plataforma: o ranking da competição atualiza-se em tempo real ou você precisa atualizar a tela? Vamos explorar esse processo mais a fundo e esclarecer como a plataforma funciona para garantir que você aproveite ao máximo todos os recursos disponíveis.
Sumário
Sistema de pontos na Plataforma da Weex
A plataforma da Weex disponibiliza um ranking com a pontuação acumulada de cada partcipante ou equipe, que não apenas torna o aprendizado mais divertido, mas também estimula a participação dos trabalhadores. Assim, ao longo da SIPAT, os trabalhadores podem acumular pontos ao completarem atividades, como vídeos, quizzes, jogos educativos e desafios diários. Esses pontos são calculados automaticamente e acumulados de acordo com a participação do trabalhador.
Além disso, a ideia por trás do sistema de pontos é incentivar a competição saudável entre os trabalhadores, promovendo a participação constante. Isso porque cada atividade completada contribui para o ranking diário, e isso mantém os trabalhadores motivados, com uma visão clara do seu progresso.
O que diferencia a Weex de outras plataformas?
A grande vantagem de nossa plataforma é que ela não apenas fornece conteúdo, mas também cria uma jornada personalizada para cada trabalhador. Ao incorporar múltiplos tipos de mídia e diferentes formas de interação, garantimos que os trabalhadores estejam sempre envolvidos, o que aumenta a retenção de aprendizado e fortalece a cultura de segurança.
Ranking da competição e atualização em tempo real
Agora, respondendo diretamente à sua dúvida: o ranking da competição é atualizado em tempo real?
A resposta é sim! O ranking atualiza-se automaticamente à medida que os trabalhadores acumulam pontos durante as atividades. Isso significa que, conforme os participantes completam quizzes, jogos ou assistem aos vídeos, a plataforma recalcula instantaneamente os pontos e ajusta o ranking de forma dinâmica. Você não precisa atualizar a tela manualmente para ver as mudanças no ranking.
Como isso funciona na prática?
Participação em tempo real
Assim que um trabalhador finaliza uma tarefa, como completar um quiz ou assistir a um vídeo, a plataforma atribui automaticamente os pontos e atualiza seu status no ranking. A plataforma reflete essas mudanças imediatamente, permitindo que todos vejam em tempo real como estão se saindo em relação aos outros participantes.
Feedback imediato para o trabalhador
Essa atualização instantânea oferece feedback imediato, essencial para manter os trabalhadores engajados. Eles veem onde estão no ranking e o que precisam fazer para melhorar sua posição. Isso cria um ciclo contínuo de participação, onde a plataforma recompensa cada ação do trabalhador com pontos e visibilidade no ranking.
Competição saudável e motivadora
A constante atualização do ranking cria uma competição saudável entre os trabalhadores, motivando-os a completar mais atividades e se esforçar para alcançar melhores resultados. A plataforma mantém todos os participantes informados sobre seu desempenho diário, o que incentiva mais participação e aprendizado constante.
Importante!
O ranking individual ou por equipes que o participante visualiza na página da campanha, também fica visível para os gestores da campanha. Tudo isso na página do dashboard. A plataforma atualiza automaticamente a pontuação do ranking da campanha na mesma página, facilitando o acompanhamento em tempo real. Assim, o gesto pode verificar o engajamento e entender a participação geral de todas as unidades e/ou setores.
